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          就業指導考試復習題答案

          就業指導課考試復習題

          一、填空

          1、職業生涯發展目標分為長遠目標和階段目標。

          2、職業素質是勞動者對社會職業了解

          與適應能力的一種綜合體

          現,其主要表現

          在職業興趣、職業個性及職業情況等。

          3、創業者既可以指參與創業活動的核心人員,又可以指參與創業活動的全部人員。

          4、求職擇業的材料一般包括畢業生推薦表、自薦信、求職簡歷、協議書和附件等相關內容。

          5、特崗計劃主要招聘對象為應屆本科畢業生,應聘者必須取得教師資格證。

          6、應試者進入面試室內,如果沒有指定位置,應選在主考官對面的位子坐下,方便與主考官交流。

          7、大學是一個傳播知識、探尋真理、研究科學、平等和諧、培育人才、提升自我的地方。

          8、職業生涯規劃的步驟是自我評估、外部環境分析、確立目標、策略實施、反饋修正。

          9、大學生創業是大學生使用現有的資源以及特有的智力資本,為獲取生存資料、生產資料以及渴望成功和獲得控制力等而進行的社會活動。

          10、就業協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱,又稱三方協議。

          11、創業團隊是指在創業初期(包括企業成立前和成立早期),由一群才能互補、責任共擔、愿為共同的創業目標而奮斗的人所組成的特殊群體。12、我國目前正在實行的是“市場導向、政府調控、學校推薦、畢業生和用人單位雙向選擇”的就業制度。

          13、根據面試對象的多少,面試可分為單獨面試和集體面試。

          14、國家公務員考試的筆試科目包括《行政職業能力傾向測驗》和《申論》兩科。

          15職業生涯的發展階段包括:成長階段、探索階段、創新階段、維持階段、衰退階段。

          16、企業組織形式反映了企業的性質、地位、作用和行為方式;規范了企業與出資人、企業與債權人、企業與政府、企業與企業、企業與職工等內外部的關系。

          17、營利性是創業機會的最重要特征,也是創業機會之所以能成為創業機會的根本所在。創業機會應當通過提供某種產品或某種服務幫助客戶創造價值。

          18、創業團隊至少需要管理、技術和營銷三個方面的人才。只有這三個方面的人才形成良好的溝通協作關系后,創業團隊才可能實現穩定高效。

          19、影響職業素質的因素包括:受教育程度、實踐經驗、社會環境、工作經歷等。

          20、能力是指順利完成某種活動所必須具備的一種心理特征或心理條件,能力是個人職業選擇和職業成功的基礎。

          21、創業目標是將創業者的努力凝聚起來的重要要素,從本質上來說創業團隊

          的根本目標都在于創造新價值。

          12、畢業生獲取就業信息的最直接、最

          有效、最主要的途徑是學校招生就業

          處、通過各級畢業生就業主管部

          門、網絡等新聞媒體或親朋好友

          都可。

          23、經過精心設計,以交談與觀察為主

          要手段,以了解被試者素質能力等相關

          信息為目的的測評方式稱為面試。

          24、男士著裝要遵守“三一定律”,即

          最好讓自己皮鞋的顏色與腰帶、公文

          包的顏色保持一致。

          25、興趣可以分為直接興趣、間接

          興趣。

          26、社會實踐能夠幫助大學生樹立市

          場意識,端正正確的就業態度。

          27、創業機會的特征分別是:營利性、

          可行性、普遍性、偶然性和消逝性。

          28、自薦信通常由標題、稱謂、開頭、

          正文、結尾、署名和日期幾部分組成。

          29、創業資源是指新創企業在創造價值

          的過程中需要的特定的資產,包括有形

          的資產與無形的資產。

          30、就業信息是指擇業者事先不知道

          的,經過加工處理,能被擇業者接受并

          具有一定價值的有關就業的資料和情

          報。

          二、單項選擇

          1、要實現職業生涯發展目標,必須強

          化時間觀念,從(現在)做起,盡早規

          劃人生。

          C 2、以下哪個不是大學生創業的微觀

          環境?(國家政策)

          3、下列關于就業協議書的表述不正確

          的是(就業協議書就是勞動合同)。

          4、現代社會的公關社交中,男士著裝

          應遵循的原則是(三色原則)

          5、常規面試就是主考官和應試者面對

          面以問答形式為主的面試,這種面試主

          考官和應試者分別處于(主動和被動)

          位置。

          6、“你在大學學的專業是什么?”這

          個問題屬于(直接性問題)。

          D 7、“你在校期間做過哪些兼職?”

          這個問題屬于(自由式問題)。 D、

          D 8、面試時的妝容應以(淡妝)為宜,

          以自然真實為度。

          9、常規面試就是主考官和應試者面對

          面以問答形式為主的面試,這種面試主

          考官和應試者分別處于(主動和被動)

          位置。

          10、日本的一家企業招聘員工,一個應

          聘者沒被錄取而企圖自殺,被及時發

          現,經搶救脫離危險。不久傳來新的消

          息,原來他是所有應聘者中成績最好

          的,只因為工作人員電腦操作失誤,把

          他的成績搞錯了,公司向他道歉。此時

          的他春風得意,自認為被這家公司錄用

          已是“板上釘釘------沒跑的事了”可

          沒想到的是,又傳來更新的消息,企業

          還是不準備錄用他。請選擇正確答案:

          (企業重視應聘者的心理素質)

          11、職業首先素質的重點是(敬業、誠

          信)

          12、下列觀點不正確的是:(職業目標

          一成不變)

          13、以下哪項是不需要大學生創業者考

          慮的創業外部環境?(別人創業是否成

          功)

          14、以下關于面試時的語言表達的表述

          不正確的是(滔滔不絕,口若懸河)。

          15、以下哪項屬于不正確的就業心理和

          觀念(金錢至上)。

          16、下列對自薦信寫作技巧的敘述不正

          確的是(每個部分都要詳盡論述,越詳

          細越好)。

          17、職業生涯規劃的重要性是(幫助你

          目標明確地發展自己)。

          18、法國警官多梅樂為了追查一名殺害

          女童埃梅的逃犯,查閱了十幾米高的文

          件、檔案,足跡踏遍四大洲,打了足有

          30萬個電話,行程達80萬公里,他

          的心思都放在追捕這個逃犯上了。經過

          52年漫長的追捕,終于將罪犯捉拿歸

          案。此時他已是72歲高齡。他興奮地

          說“小埃梅可以瞑目了,我也應該退休

          了。”有記者問他這一輩子過得值得

          嗎?他說“一個人這輩子干好一件事,

          這輩子就沒白過。”請選擇正確答案(這

          個警官的職業首先素質特別高)

          19、周杰倫做事執著認真,連曲譜都

          抄的工工整整,從而引起了吳宗憲的注

          意并得以進入唱片公司。從職業的角度

          看,“播種習慣,收獲性格,播種性格,

          收獲命運”這句諺語說明(個人習慣會

          對職業生涯有很大影響)。

          20、可以凝結創業團隊成員的理念的是

          (共同愿景)。

          21、可以規范并約束創業團隊成員行為

          的是(團隊制度)。

          22、以下內容中不屬于“三支一扶”計

          劃的是(支工)。

          23、一般而言,創業團隊至少需要管理、

          (技術)和營銷三個方面的人才。

          24、科學合理的(股權分配機制)是指

          在股東股份分配要盡量廣泛聽取各個

          股東建議的基礎上,盡量本著有利于企

          業發展的長遠發展的原則予以分配。

          25、創業團隊組建的基本原則有目標明

          確合理原則、互補原則、精簡高效原則

          和(動態開放原則)。

          26、創業動機是指引起和維持個體從事

          創業活動,并使活動朝向某些目標的

          (內部動力)。

          27、以下各項不屬于面試時的身體語言

          的是(目光)。

          28、外向型人的主要特征有(靈活、

          開放)。

          29、職業是人們所從事的比較穩定的、

          有(合法)收入的工作。

          30、很多創業機會是緣于競爭對手的失

          誤而“意外”獲得的,這樣的機會是(彌

          補對手缺陷把握機會)。

          三、判斷

          1、職業目標一旦確立就不可以改變。

          (×)

          2、首次就業的實際崗位一定要選擇自

          己目標中的相關專業,爭取一次就業就

          能謀到理想的工作崗位。(×)

          3、大學生在創業中具有的優勢主要有

          對事物領悟力較強,自主學習知識的能

          力強,接受新鮮事物快,思維活躍,自

          信心足,年紀輕,精力旺盛。(√)

          4、共同的價值觀、統一的目標是組建

          創業團隊的主要影響因素之一。(√)

          5、面試的時候妝容很重要,女性要打

          扮的濃艷一些,更能突出美感。(×)

          6、主要創業需要,創業團隊人數越多

          越好。(×)

          7、創業團隊組建以后,只要分工明確

          就可以保證團隊成員各司其職。(×)

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